习。

郑格负责客户管理、媒介管理和产品推广，经常出外勤不在公司。

小张做市场调研和分析的，马上要休产假了，小唐在协助她。

经常出外勤的果然不在。

Vivian和小张从工位后抬头看我，扯了扯嘴角以示打招呼。

小唐，过来搭把手他突然提高音量，惊得走廊外复印机旁的姑娘抖了一下。

她小跑进来，胸-前的实习生工牌晃动着。

来，你帮小程一起把工位收拾一下，小程以后就坐这儿了郝总监的手指隔空指向那个折叠桌，转头冲我露出语重心长的表情，小程啊，你先学习公司的企业文化、熟悉公司业务和产品、了解我们部门的职责和工作范畴，多向前辈们学习哈年轻人千万要能吃苦，才能快速进步。

哇哦，折叠桌。

要是外公知道，他这核心部门的中层管理，连个正式工位都不给我，不知道会作何感想?

当然，我现在也只是心里想想。

于是点点头，放下背包和小唐一起收拾那摊易拉宝。

3.

Vivian负责带我熟悉公司和部门制度。

实习生守则三条:别问为什么、别在厕所待超过10分钟、不能比其他人早下班。

她晃着新做的美甲走来，撇嘴看看我挂在椅子上没LOGO的双肩包，对了，再补充一点，如果你之前没用过咖啡机的话，最好现在也别碰它。

总监每天都要喝咖啡的，要是不小心弄坏了，很麻烦。

随后厚厚一沓泛黄的文件甩在我面前:先把公司最近五年的产品资料和部门工作报告看完，熟悉公司和部门业务。

然后形成学习心得PPT，明天下班前给我。

我翻了翻文件，产品手册、会议纪要、可研报告、市场分析、客户调研……什么都有，但杂乱无章。

我正试图把这堆文件分类整理好，以便接下来学习时，一个三十岁左右的男人甩着宝马车钥匙走进办公室。

哟新来的?他扫过我刚组装好的旧显示器，下午帮我把这些报销单贴了吧

一沓A4纸和夹着的票据劈头盖脸落下来，散落在我面前。

我手忙脚乱捡拾着纷飞的纸片，一晃眼看到最表面那张餐饮发票数额几乎抵我半个月的工资。

周四晚上部门群里跳出通知:@

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